校属各单位：

      为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实全国、全省教育大会精神，坚定不移实施新时代立德树人工程，奋力推进学校“申硕更大”发展目标，推动《全面加强新时代高校辅导员队伍建设行动方案》落地见效，同时深化“以赛代练、以赛促学”的导向，通过比赛，全面提升辅导员的理论水平、专业素养和职业能力，根据工作安排，学校决定举办2025-2026学年辅导员素质能力大赛决赛，现将有关事项通知如下：

      一、大赛主题

      坚守立德树人初心  提升育人育才本领

      二、组织单位

      主办：云南工商学院学生处

      承办：教育学院

               职海领航辅导员工作室

      三、参加人员

      入围决赛辅导员

      四、比赛时间

      2026年3月26日-27日

      五、比赛内容

      （一）理论知识

      采用闭卷作答方式进行，限时90分钟，重点考查辅导员的理论素养和业务知识。题型包括单选题、不定项选题、简答题、对策分析题（含网络思政对策分析与网络舆论引导专题）。测试内容主要包括党的创新理论、路线方针政策尤其是党的二十大和二十届历次全会精神；党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史；党和国家关于高校思想政治工作的重要会议及文件精神；辅导员业务素质和专业知识等。

      （二）案例研讨

      主要考察辅导员综合运用理论分析问题、研判问题、解决问题的能力。选手提前抽取小组、AB角签位，赛前分别抽取1道案例题。比赛以“我提问，你回答”的方式开展，由AB选手围绕案例共同辨析原因、研讨对策、总结规律。首先由A1选手根据抽取案例进行提问，B1选手作答（每道案例提问时间限3分钟，作答时间限7分钟，分别计时），依次类推。评委结合提问质量和作答情况分别对选手进行评分，提问分数占比30%，作答分数占比70%。

案例研讨抽题讲解：每两位选手为一组，分别为选手A和选手B，A提前20分钟抽一道题目（甲题，是A要回答的题目），B抽一道题目（乙题，是B要回答的题目）。10分钟后，工作人员给A一份乙题（A用来提问的题目），给B一份甲题（B用来提问的题目），此时A和B每个人手上都有两个题目。

      （三）谈心谈话

      主要考查辅导员对学生特征、学生成长成才规律的了解把握程度，对学生的教育引导能力、解决理论困惑和实际问题的能力等。参赛选手提前10分钟抽题，按照“人题匹配”的原则与提问学生开展谈心谈话。谈话结束后，选手需结合谈话情况进行简短总结，分析存在问题与改进措施，并回答评委提出的1个问题。谈话限时10分钟，总结与回答问题各限时2分钟。

      六、计分方法

      （一）评委评分

      1.选手评分采用评委集体评分的方式，每个项目总分100分。

      2.基础知识测试采取评委统一评审的方式。评委评分为选手在该环节的最终得分。案例研讨、谈心谈话采取评委分组评审的方式进行评分。

      （二）选手得分

      选手最终得分计算方法：基础知识测试得分×40%+案例研讨得分×30%+谈心谈话得分×30%。

      七、表彰与奖励

      （一）奖项设置

      大赛设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖1名、单项奖3名。

      单项奖设最佳博识奖（笔试环节成绩最高者）、最佳博才奖（案例分析环节成绩最高者）、最佳博智奖（谈心谈话环节成绩最高者）。

      奖励金额：一等奖5000元、二等奖3000元、三等奖2000元、单项奖500元。

      （二）决赛人选

      根据校赛结果，择优培育1名辅导员参加省赛。

      八、相关要求

      （一）参赛选手须按照大赛安排全程参加完所有环节的比赛。

      （二）全体辅导员须准时到场，全程观摩学习。

      联系人：肖老师  18760845571。

学生处

2026年3月20日