近日，第六届全国高校教师教学创新大赛云南赛区获奖名单正式公布。本次大赛由云南省教育厅主办、昆明理工大学承办，来自云南大学、昆明理工大学、云南师范大学等全省 25 所本科高校、330 名教师参加本次赛事。
云南工商学院 13 位教师参赛，全员获奖，共斩获特等奖 4 项（何博教授荣获新工科组全省第一名）、一等奖 5 项、二等奖 3 项、三等奖 1 项，其中 4 位教师成功晋级国赛，特等奖与一等奖获奖数量位列全省第二（仅次于昆明理工大学）、全省同类院校第一。
云南省教育厅关于第六届全国高校教师教学创新大赛云南赛区比赛暨第九届云南省高校教师教学大赛拟获奖名单的公示
第六届全国高校教师教学创新大赛云南赛区云南工商学院教师获奖名单
云南工商学院教师获第六届全国高校教师教学创新大赛云南赛区特等奖 4 项、一等奖 5 项、二等奖 3 项、三等奖 1 项
赛事概况：高校教学领域的“奥林匹克”
第六届全国高校教师教学创新大赛，由教育部批准、中国高等教育学会主办，是唯一纳入《教育部直属单位三评一竞赛保留项目清单》，且覆盖全学科、全专业、各层级教师的全国性综合教学竞赛。
大赛以“推动教学创新，培养一流人才”为主题，设立新工科、新文科、新农科、新医科、基础课程、课程思政、产教融合、人工智能、实验教学九大竞赛赛道，采用校赛、省赛、国赛三级选拔机制，赛事流程规范严谨。
赛事坚持以赛促教、以赛促改、以赛促建，现已成为全国高校展示教学成果、交流创新经验的标杆平台。本届大赛共设 32 个赛区，吸引全国 1200 余所高校、数万名教师报名参赛，含金量高、竞争激烈，被誉为高校教师教学领域的 “奥林匹克”。
特等奖风采：深耕教坛，笃行创新
何博 副教授
中共党员，云南省兴滇英才教学名师、省级优秀教师。近三年斩获全国高校教师教学创新大赛国奖、省特等奖等多项教学竞赛荣誉；主持国家级一流本科课程 1 门、省部级课题 6 项，编著教材 5 部，发表论文 20 余篇。2020-2024 年，指导学生斩获学科竞赛国家级一等奖 13 项、省部级以上奖项百余项。
何博谈到：“有幸在第六届省赛副高组斩获特等奖，我心存感恩与笃定，感谢学校、团队与每一位学生。我始终立足智能制造专业育人需求，把前沿理念融入教学实践，把匠心育人落到每一堂课、每一次指导中。未来将以荣誉为鞭策，继续深耕课堂、锐意创新，用心打磨课堂、用情培育学子，为学校教育教学高质量发展、为智能制造领域人才培养倾尽心力、践行师者担当！”
和金兰 教授
深耕BIM技术与工程预算领域。主持省级一流课程，获评省级民办优秀教师，斩获 5 项省级教学奖项。近三年参与 10 余项科研项目，发表论文 20 余篇，出版专著、教材多部，获批专利及软著十余项，长期指导学生斩获竞赛奖项 40 余项。
和金兰说：“这份荣誉是认可，更是激励与责任。本次参赛课程，对标新工科要求，紧扣 OBE 理念，融合实操教学与课程思政，打破理论与实践壁垒，每一次精进，都是对“以赛促教、以赛促改、以赛促建”的践行。获奖是新的起点，我将坚守立德树人初心，深耕课堂、沉淀成果，践行育人初心。”
汪金锋 教授
中共党员，省级一流课程负责人、省级优秀教师，斩获省级教学创新大赛特等奖、教学成果一等奖。聚焦课程建设与区域经济研究，发表论文 15 篇、主编教材 2 部、获专利 2 项。指导学生获国赛 7 项、省级以上奖项 21 项，先后获评教学名师、最美教师等多项荣誉。
汪金锋分享：“荣获此奖，我倍感荣幸、心怀感恩。深耕教学多年，我深刻认识到优质教育重在启发引导，好的教育不是灌输，而是点燃。教学创新不能脱离真实土壤，结合产业实际开展教学，引导学生从被动接受走向主动建构。今后我将持续沉淀反思，打磨课堂，实现师生双向成长。”
郭杰 讲师
中共党员，双师型教师。具备多年行业从业与高校教学经验，兼具工程实践与教研能力。推行项目式教学，融入行业规范与前沿理念，结合 “AI+设计”的理念开展课堂改革，着力培养学生实践与创新能力。
郭杰感慨：“荣获此奖，我深受鼓舞。今后我将以此为契机，深耕课堂教学、潜心教研创新，把“AI+设计”融入教学，坚守育人初心，精进教学能力，助力学校高质量发展。”
育人密码：以教学创新筑牢高质量发展根基
高质量的教学水平源于学校坚持学生中心、雇主导向双维引领，系统构建起以成果产出为目标的SC教学改革体系：
“雇主导向”人才培养体系：立足行业需求，精准对接岗位能力要求，优化人才培养方案，构建适配产业发展的人才培养体系。
“OBE”教学模式改革：坚持以学生发展为中心，聚焦岗位核心素养培育，推动课堂教学由“知识传授”向“能力塑造”深度转型。现有17门课程获批省级一流课程与省级金课，2门课程获评国家级一流课程。
“以赛促教”锤炼教学技能：连续16年举办“精彩课堂”教学大赛，以赛事锤炼教学能力。教师荣获全国一等奖等国家级奖项 9 项、省级奖项 44 项。
多维评价激励机制：推行“优课优酬”“优导优酬”“优学优酬”激励政策，将教学实绩与职称评审、绩效考核深度挂钩，激发教师教学内生动力。
名师引领师资传承计划：打造“名师工作室-青年教师成长营”梯队化培养模式，推动优质教学经验、教研成果有效传承，夯实教师队伍建设根基。
云南工商学院多次举办“以学生为中心”教学改革培训及研讨会
薪火相传：赛事屡创佳绩 育人坚守本心
教学改革的深耕细作，让学校教师教学能力持续提升、赛事成果不断突破。在2024年第四届、2025年第五届高校教师教学创新大赛中，学校教师已斩获国赛一等奖 1 项、二等奖 4 项、三等奖 3 项，获奖数量位居全国同类院校第一、云南省高校第一。
而卓越的教学质量，最终落脚于学生的成长与发展。依托优质的教学资源与育人体系，学校就业率连续多年保持96%，2025届毕业生考公考编考研、名企就业等高质量就业率达60%以上。学校不仅是全国高校就业50强单位，更连续两年获全国高校毕业生基层就业卓越奖，荣获“云南高校毕业生就业创业工作示范单位”。
智能制造学院机器人创新实验室
人工智能学院华为无线技术应用实践中心
此次省赛的优异成绩，是学校教学创新成果的生动体现，更是前行的动力。未来，云南工商学院将继续坚持以学生为中心、以教学创新为核心，深化课堂改革，发挥优秀教师示范引领作用，推动教育教学高质量发展，助力“创建最以学生为中心的百年大学”。
